秦晚红：从大别山里走出的80后传奇女子

80后女作家、《郑漂七年》作者秦晚红

秦晚红，湖北红安人，南昌某大学新闻系才女，毕业后如浮萍漂泊，辗转多个城市，职场拼搏一路高歌猛进，从一个文案做到总经理，独自操盘投资高达两千多万的项目，成为医疗行业高管。然不失文人情怀，经历成书《郑漂七年》，并于2016年底正式出版，实现多年夙愿，成为80后新晋作家，在河南郑州和湖北红安引起轰动。据不完全统计，有近50家具有正规新闻资质的媒体对她和她的《郑漂七年》进行了报道。其处女作，一个“漂”字，道不尽个中曲折、辛酸……

青葱岁月，山野绽放的君子兰

秦晚红出生在红安最北边的老君山脚下，作为家中长女，下面还有两个弟弟，从小她便感受到了肩上的重担，在学业上，为弟弟们作出了榜样。小升初时，以优异成绩进入初中实验班。中学时期，品学兼优的她，文笔更是闻名全校，屡屡被老师引为作文范文。1998年，中考成绩不尽如人意的她，进入现已裁撤的红安七里高中就读。高中阶段，除了在全县作文比赛中多次获奖，其作品多被选入《红安日报》、《铜锣诗词》，而且还在语文老师们引为圭臬的专业期刊《语文教材与研究》上发表文章。

进入大学后，她凭借自身才华，被选为新闻班团支书、文法系宣传委员等要职，还担任了学校文学社总编缉一职。因其文风清新，作品犀利，又先后被评为南昌80后诗人、校园文学新秀，更在校外文学刊物《梦幻水晶》、《花季美少女》、《鹃花爱人故事》担任主编，成为了大学校园里的风云人物。

初生牛犊，校园走出的向日葵

文者多清贫。为了改善家里的生活情况，承担起家里的经济压力，大学毕业时，秦晚红放弃了继续从事文学爱好的选择，转型进入收入稍高的医疗行业，干起了最基层的企划文案做起。

很多人不知道，民营医院的企划文案，是一个压力重、淘汰率高、流动性大的高危行业，虽然相较于其他初入职的大学毕业生来说，收入略微高一些，但高悬在头顶的考核，也是每天都必须面对的巨大压力。对于老板来说，你的企划文案、创意必须能够为他带来实实在在的就诊，否则，你的文案就是失败的，你的工作就是多余的。

秦晚红需要做的，是从来医院就诊的患者中挖掘典型案例和典型故事，还有策划一系列极富实效性和话题感的活动，与媒体沟通，吸引媒体报道，扩大医院的知名度，并真正为医院带来实实在在的就诊患者。

正是在这样的残酷环境里，秦晚红锻炼了出来。虽然民营医院工作不稳定，但晚红好像一直很受这个行业的老板们欢迎，一直被多个集团的多个老板挖来挖去，并许以高职、高薪。在初入职场时，她也辗转过潮州、福州、重庆等多个城市，她极富创意的文案，给老板们带来了很多惊喜。正是这样的才华，让领导开始对她给予肯定，并开始了她的升迁之路。

励志前行，寒风傲立的一枝梅

十多年的时间里，秦晚红凭借自身的努力，一路从最基层的文案策划干起，一步步升为企划主管、品牌总监、营销副总、医院副总、医院总经理。

对于她的升职加薪，外人更多的看到的是表面的风光，但很少有人知道，这十多年的时间里，她，一个弱女子经历了什么。辗转福州、潮州、重庆、郑州、泉州等数个城市，没有任何的家庭背景可以依靠，所有的升迁，都是靠自己一步一个脚印打拼出来的，对于医疗行业来说，特别是民营医院来说，业绩是唯一的考核凭据，能者上，庸者下，劣者汰，是放之四海而皆准的标准，每天面对巨大的考核压力，每天都要苦苦思索业绩的突破口，营销的新方式，不是一般人能够承受得了的。对于她来说，一年三百六十五天上班简直太正常了，两次怀孕基本都是产前不到两周才请假，累到胆汁都吐出来，委屈无人诉说，上层纠葛，下层不理解，如此种种，都让人见犹怜。在福州，她也曾被人排挤，在郑州，她也曾与意见不同的院长针锋相对，与乱下指令的领导当场争执。但这或许，才是一个漂泊异乡的红安人，最真实的奋斗经历。

就是这样，秦晚红也没有放弃，她不断追求进步，与医疗、媒体、文化艺术行业等各种业界大咖学习交流，不断增强自己的内功。她创立的营销模式在全集团数十家医院的大会上被集团领导赞赏，最终，为自己赢得了执掌泉州旗舰医院的机会。

拥抱梦想，都市盛开的蓝莲花

在一个电台节目中，秦晚红透露了她追梦文学二十多年，终于决定在2016年出版《郑漂七年》一书的原因：一个同行的突然离去，让她了解了有梦就要赶紧去追，谁也不知道明天会发生什么；父亲的突然患病，让她感觉自己作为父亲的骄傲，应该对父亲有一个好的交待。虽然，最后，父亲终究没有等到她出的新书。

实际上，秦晚红在医疗行业浸淫多年，但从来也没有放弃过文字的书写。在这些原本写给自己看的文章里，她记录、总结、反思，沉淀。而通过这样一本书，我们也看到了一个具有正知、正念、正能量的红安女孩异乡打拼的真实经历。

在她的《郑漂七年》里，记录了很多红安子女在大城市打拼的艰难故事。作为医院高管，她代表医院独自与带黑社会背景的医闹谈判，硬是用自己的勇气和真诚达成和解，为医院维护了形象和利益；作为营销总监，她与医院高层据理力争，为投资人掌握真实情况提供了有效的途径，为手下员工争取了应得的利益。在她的身上，我们能看到一个红安人的朴实和担当。

更值得一看的，是一个普通女孩，如何在一无背景，二无权势的医疗行业，结识业内高人，并凭着自身的真诚与才华，赢得对方的尊重和信任。一个民营医院投资巨大，能让董事会同意把这么大的产业托付于一个异乡人，难度可想而知。而秦晚红，就是通过一次次的努力，一次次的证明，让大家看到了她自身蕴含的巨大潜力。在《郑漂七年》里，我们可以多次看到那些行业内手执牛耳的大咖，对她的一次次邀约，甚至在她遭遇家庭经济危机身无分文的时候仗义支援。这些，都是凭借她自身的努力，一步步得来的。虽然，努力这个词，只有简简单单的两个字，但书中的秦晚红，那个怀着八九个月身孕还得赶飞机出差异地的副总经理，那个一年三百六十五天没时间吃早饭的工作狂，也许能让人更加清晰的看到自己与努力两字之间巨大的差距。

在书中，秦晚红将自己为人女、为人姊、为人妻、为人母的心路历程娓娓道来，平实的讲述了一个女孩，在家庭和事业上的酸甜苦辣，梦想和现实的差距，每每让人产生强烈的代入感。因为，我们每个人，都能从她的书里看到自己的影子。

的确，秦晚红读的中学不是最好的，读的大学依然不是最好的，甚至，她都不是从事文学专业的教师或者作家，但是，这有什么关系呢？这丝毫也不影响她成为新晋作家、我们红安人的杰出代表。因为，正是这样的经历，让我们看到了出身红安普通家庭子女的希望。那就是，有梦，就要勇敢去追，我们红安人，不比别人差！（文/陈太亮 来源：新华访谈网）