为帮助新入职教师快速熟悉校情,增强驾驭课堂能力,提升教育教学水平,淮安新马高中一如既往地开展扎扎实实的岗前校本培训。今年在第一个阶段校级培训结束后,于8月19日下午郑重举行“青蓝工程”师徒结对仪式。
会上谢迎九副校长宣读师徒结对名单,季希彦董事长代表学校亲自向指导老师们颁发聘书。新马高中校长陈香峰对师徒分别提出了明确要求。他要求师傅们要在“德”“才”“教”“研”四个方面带好头,和徒弟们一起努力,共同进步。他向徒弟们提出三点希望,即“做为人师表的好老师,做热爱学生的好老师,做勤于钻研的好老师。”
在拜师结对仪式上,师徒双双郑重地在一式三份的“青蓝工程”结对协议上签字,徒弟代表还向师傅们献上鲜花,表达虔诚的拜师心愿和衷心的感谢之情。邱立华作为青年教师代表、王青作为指导老师代表作表态发言。
此前于8月17日举行了开训式。季希彦董事长作了热情洋溢的动员讲话,陈香峰校长向新教师赠送了教材。
为了提高培训层次还邀请了南京师范大学博士生导师赵凯教授作了“新入职教师职业行为修炼与心理建设”的讲座,他高屋建瓴,通过丰富详实的案例、深入浅出的剖析及幽默风趣的语言,让参培老师在轻松愉快中便领会到了教育的精髓。
新马高中对新入职的50名教师的培训分两个阶段进行,第一个阶段三天学校大课培训,第二个阶段六天第二个阶段六天分学科、年级进行体验式培训。学校教师发展中心今后还将对结对师徒的培训考学、课堂教学、听课笔记、教学成绩、教学检查、教学科研等方面跟踪考核,综合评定,力争让徒弟都能达成“一年过关,二年合格,三年优秀”的目标。
(李厚仁 丁立高)